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Deine Rolle
Du hast Freude daran, Familien für internationale Schüleraustauschprogramme zu begeistern? Du setzt Marketingmaßnahmen gerne selbst um und möchtest anhand konkreter Ergebnisse sehen, was deine Arbeit bewirkt?

Als Local Marketing Coordinator verantwortest du die lokalen Marketingaktivitäten in Deutschland, Österreich und der Schweiz – vom ersten Kontakt mit interessierten Familien über die Leadgenerierung bis zur Buchung und Kommunikation vor der Abreise.
Dein Ziel ist es, die richtigen Familien zu erreichen, sie mit relevanten Informationen zu begleiten und für Beratungsgespräche mit unserem Vertriebsteam zu gewinnen.
Dies ist eine aktive, operative Marketingposition – keine rein strategische oder koordinierende Tätigkeit.
Du verfasst Werbetexte, aktualisierst Landingpages, erstellst Newsletter, bereitest Veranstaltungen vor und analysierst regelmäßig die Ergebnisse deiner Maßnahmen.
Dabei arbeitest du eng mit unseren lokalen Vertriebsteams und dem zentralen Marketingteam zusammen.
Zentrale Plattformen, Vorlagen und Tools helfen dir, dich auf die Maßnahmen mit der größten Wirkung zu konzentrieren.

Deine Aufgaben
Du begleitest die gesamte Customer Journey: von Aufmerksamkeit und Interesse über Leads und Beratungsgespräche bis zur Buchung. Auch danach sorgst du dafür, dass Familien bis zur Abreise gut informiert und eingebunden bleiben.

Performance Marketing und Leadgenerierung
– Zentrale Marketingkampagnen und Werbemittel für die DACH-Märkte sprachlich und kulturell anpassen.
– Briefings erstellen und Angebote, Fristen sowie saisonale Kampagnen mit dem zentralen Marketingteam oder lokalen Agenturen abstimmen.
– Kampagnenergebnisse wöchentlich anhand von Cost per Lead, Beratungen und Buchungen auswerten und Maßnahmen gezielt optimieren, ausbauen oder beenden.

Websites und Landingpages
– Lokale Websites aktuell halten und sicherstellen, dass Angebote, Termine, Preise und Kampagneninformationen korrekt sind.
– Landingpages für Kampagnen und Veranstaltungen mithilfe vorhandener Bausteine und Vorlagen erstellen.
– Potenziale zur Verbesserung von Conversion Rates erkennen und Anforderungen für das Webteam klar formulieren.

CRM und E-Mail-Marketing (Zoho)
– E-Mails für automatisierte Kundenstrecken erstellen, übersetzen und anpassen – vom Broschürendownload bis zur Beratungsbuchung.
– Newsletter für unterschiedliche Zielgruppen planen und versenden, zum Beispiel neue Interessenten, inaktive Leads und bereits angemeldete Familien.
– Mit den Vertriebsteams eine konsequente Leadnachverfolgung sicherstellen und die Entwicklung von Leads im Sales Funnel analysieren.

Veranstaltungen und lokale Marketingmaterialien
– Bildungsmessen, Informationsveranstaltungen, Schulbesuche und Webinare organisieren und umsetzen – einschließlich Vorbereitung und Nachkommunikation.
– Broschüren, Flyer, Roll-ups und Vertriebsmaterialien anhand zentral bereitgestellter Vorlagen erstellen.
– Ehemalige Austauschschülerinnen und -schüler als Botschafter gewinnen und auf Veranstaltungen vorbereiten.

Social Media und Community
– Lokale Social-Media-Kanäle anhand eines auf das Schuljahr abgestimmten Redaktionsplans betreuen.
– Mit ehemaligen Austauschschülern authentische Fotos, Videos und Erfahrungsberichte sammeln.
– Erfolgreiche Inhalte mit anderen Märkten teilen und geeignete Inhalte aus der internationalen Gruppe lokal adaptieren.

Analyse, Budget und Marktbeobachtung
– Den lokalen Marketing- und Sales Funnel wöchentlich analysieren und Leads, Beratungen, Vertragsabschlüsse sowie Buchungen verfolgen.
– Das lokale Marketingbudget steuern, Kosten einzelner Maßnahmen aktuell halten und den Marketingkalender pflegen.
– Preise, Programme, Rabatte, Kampagnen und Kundenprozesse von Wettbewerbern regelmäßig vergleichen.
– Erkenntnisse mit Vertrieb und zentralem Marketing teilen und daraus konkrete Verbesserungen für Angebote, Kampagnen und Prozesse ableiten.

Das bringst du mit
Für uns zählen praktische Marketingkompetenz, Eigeninitiative und Persönlichkeit. Du passt gut zu uns, wenn du:
– zwei bis vier Jahre praktische Erfahrung im Digital- oder B2C-Marketing mitbringst.
– Erfahrung mit Paid Search oder Paid Social hast und Kennzahlen wie Cost per Lead sicher einordnen kannst.
– mit Content-Management-Systemen (idealerweise WordPress) sowie E-Mail-Marketing- oder CRM-Plattformen (idealerweise Zoho) umgehen kannst.
– selbstständig ansprechende Marketingmaterialien mit Canva erstellst; Kenntnisse in InDesign sind ein Plus.
– sehr gut schriftlich auf Deutsch kommunizierst und sicher auf Englisch zusammenarbeitest.
– gerne mit Zahlen arbeitest, KPIs regelmäßig prüfst und aus Daten konkrete Maßnahmen ableitest.
– Veranstaltungen strukturiert planst und bei vielen parallelen Aufgaben den Überblick behältst.
– verstehst, wie wichtig die Entscheidung für einen Schüleraustausch für Familien ist, und sie zuverlässig durch den gesamten Prozess begleiten möchtest.

Erfahrung in der Bildungs-, Reise- oder Jugendprogrammbranche sowie eigene Austauschschulerfahrung sind willkommen, aber keine Voraussetzung.

Das bieten wir dir
– Einen Arbeitsplatz in Hamburg, eine unbefristete Anstellung und einen Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
– Eine abwechslungsreiche, operative Marketingrolle mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
– Die Möglichkeit, die Wirkung deiner Arbeit direkt zu sehen: Jede Buchung beginnt mit einem Lead, den du mitgewonnen hast.
– Ein internationales Marketingnetzwerk mit einem zentralen Team und Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa.
– Professionelle Tools, Vorlagen und Raum, eigene Ideen schnell in die Praxis umzusetzen.
– Die Chance, internationale Bildungserfahrungen mitzugestalten, die das Leben junger Menschen nachhaltig prägen.

So bewirbst du dich
Bitte sende deinen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben und deine Gehaltsvorstellungen an:
sascha.schmidt@educatius.org

Du liebst Marketing, packst gerne selbst mit an und möchtest im Leben junger Menschen etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Ausführliche Stellenbeschreibung

Deine Rolle
Du hast Freude am Verkaufen, greifst gerne zum Telefon und machst aus Interessenten Kunden? Klare Ziele und messbare Erfolge motivieren dich?
Als Sales Representative kontaktierst du aktiv potenzielle Schülerinnen und Schüler sowie deren Eltern, ermittelst ihre Bedürfnisse, empfiehlst passende Programme und begleitest sie im Verkaufsprozess bis zur Anmeldung.

Dies ist eine aktive Vertriebsposition – keine administrative oder koordinierende Tätigkeit. Du übernimmst Verantwortung für deine Vertriebspipeline, bleibst konsequent an deinen Kontakten dran und möchtest deine Vertriebsziele erreichen und übertreffen.

Deine Aufgaben
– Proaktive Ansprache potenzieller Kunden per Telefon, E-Mail und über digitale Kanäle.
– Konsequente Nachverfolgung neuer und bestehender Interessenten.
– Beratung von Schülerinnen und Schülern sowie deren Eltern, um Bedürfnisse zu verstehen und geeignete Programme zu empfehlen.
– Beantwortung von Fragen, souveräner Umgang mit Einwänden, Vertrauensaufbau und aktive Begleitung von Entscheidungen.
– Eigenständige Pflege deiner Vertriebspipeline und sorgfältige Dokumentation im CRM-System.
– Arbeit an klar definierten individuellen und gemeinsamen Zielen für Vertriebsaktivitäten, Abschlussquoten und Anmeldungen.

Das bringst du mit

Für uns zählen Vertriebskompetenz, Motivation und Persönlichkeit mehr als akademische Abschlüsse. Du passt gut zu uns, wenn du:

– Erfahrung im Vertrieb, Telefonvertrieb, Inside Sales oder in der Neukundengewinnung mitbringst.
– gerne aktiv zum Hörer greifst und auf potenzielle Kunden zugehst.
– beharrlich, selbstbewusst und sicher im Umgang mit Einwänden bist.
– dich durch Ziele, Kennzahlen (KPIs) und messbare Ergebnisse motivieren lässt.
– Verantwortung übernimmst, konsequent nachfasst und Freude an Verkaufsabschlüssen hast.
– fließend Deutsch sprichst und über gute Englischkenntnisse verfügst.
– sicher mit CRM-Systemen umgehst und gerne in einem internationalen Team arbeitest.

Ein Hochschulabschluss ist nicht erforderlich. Bewerbungen von Personen mit kaufmännischer Ausbildung und praktischer Vertriebserfahrung sind ausdrücklich willkommen.

Das bieten wir dir
– Einen Arbeitsplatz in Hamburg mit Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
– Eine echte Vertriebsrolle mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
– Klare Ziele und transparente Leistungskennzahlen.
– Die Möglichkeit leistungsabhängiger Bonuszahlungen.
– Regelmäßige Vertriebsschulungen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
– Ein internationales, wachsendes Unternehmen mit einem kollegialen Team.
– Die Chance, internationale Bildungserfahrungen zu vermitteln, die das Leben junger Menschen nachhaltig prägen.

So bewirbst du dich
Bitte sende deinen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben und deine Gehaltsvorstellungen an:
sascha.schmidt@educatius.org

Du liebst den Vertrieb, wirst durch Erfolge angetrieben und möchtest im Leben junger Menschen etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Ausführliche Stellenbeschreibung